조 전체 선택/해제
제1장 총칙
제1조(목적)
제2조(적용범위)
제3조(용어의 정의)
제4조(정원 및 직무 등)
제2장 무기계약직원 전환 및 채용
제5조(무기계약직원으로의 전환ㆍ채용)
제6조(무기계약직원 전환 심사위원회)
제7조(임용권자)
제8조(채용원칙 등)
제8조의2(채용심사 등)
제8조의3(응시자 특전)
제9조(응시원서)
제10조(채용지원서류 및 임용구비서류)
제11조(신원조사 등)
제12조(채용 결격사유)
제13조(근로계약의 체결)
제14조(신분증 등)
제15조(인사기록카드의 작성)
제3장 신분보장
제16조(신분보장)
제17조(정년)
제18조(퇴직)
제19조(직권면직 등)
제20조(휴직 및 복직)
제4장 복무
제21조(복무)
제22조(전보)
제23조(출장 등)
제24조(휴가 등)
제25조(지침활용)
제5장 보수
제26조(보수)
제27조(보수의 계산 및 지급방법)
제28조(성과급)
제29조(사회보험 등의 가입)
제30조(퇴직금 지급)
제6장 상벌
제31조(포상)
제32조(경고·주의조치)
제33조(징계 등)
제33조의2(인사위원회)
제7장 근무성적평가
제34조(근무성적평가 등)
제8장 교육훈련
제35조(교육훈련)
제9장 보칙
제36조(관련 법령의 준용)
제37조(관련 내규의 준용)
부 칙  내용보기/숨기기  내용보기
별표서식
[별표/서식파일]
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